弁護士の転職・開業

弁護士の転職に関するカテゴリーをまとめています。インハウス転職後の話や、弁護士像、開業トピックなどについても触れています。

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弁護士の転職物語⑩｜弁護士業界のもう一つの変化

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【弁護士の転職】転職エージェント選び｜士業特化型エージェント

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【弁護士の独立】独立開業時の悩み－借入金を起こすかどうか？

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【弁護士の独立】レアな選択肢？インハウス→独立というパターン

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【AI×リーガル】今フォローしておきたい！法律×AIに詳しい弁護士アカウント＆サービスまとめ

最近、生成AIの波がいろんな業界に押し寄せていますが、法務・リーガルの分野も例にもれず熱いことになっています。難解な法律文書の読み込みやリサーチ、契約書のレビューなど、AIと相性の良い業務がたくさんあるんですよね。そこで今回は、X（旧Twitter）などのSNSやインターネット上で個人的に注目しているAI×リーガルに詳しい弁護士のアカウントや、面白いアプローチをしている法務サービスをいくつかピックアップしてまとめてみました。 1. 井垣孝之先生（弁護士×IT×経営者）京都大学法学部卒業後、弁護士だけ ...

インハウス転職

弁護士のインハウス転職ガイド｜転職活動の流れ・実務・論点をまとめて整理

弁護士のインハウス転職について調べると、エージェントの選び方や職務経歴書の書き方など、個別の情報は数多く見つかります。一方で、転職活動の全体像や、実際上どのような点で迷いやすいのかといった点は、必ずしも体系的に整理されているとは限りません。本記事では、弁護士のインハウス転職について、転職活動の基本的な流れ（エージェント登録・書類作成・面接）から退職時の話まで、実際上の判断ポイント、さらには非弁行為との関係などの制度的な論点まで、関連する内容をまとめて整理しています。この記事でわかることインハウス転職 ...

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【弁護士の転職】その求人、本当に大丈夫？弁護士の転職における地雷案件の避け方

今の職場、もう限界かも…そう思って転職サイトを眺めていても、ふとよぎる不安。「もし、次に行った場所が今よりもっと過酷な環境だったらどうしよう？」弁護士はリスクヘッジのプロですが、こと自分のキャリアとなると意外と甘くなりがちです。本記事では、弁護士の転職市場における地雷案件（入ってはいけない職場）を避けるためのポイントを、一般企業の転職ノウハウも交えて考えてみたいと思います。求人票の行間を読む（募集要項）まずは入り口である求人票です。ここには「書かれていること」以上に、書かれていないことや書き方にもヒ ...

SPC・ファンドインハウス談

【転職後の話】「投資銀行」って何？インハウス転職後にビビらないために

以前に、インハウス転職（法務転職）後のあるある記事として、法務でも知っておくと便利かもしれないコンサルまとめを書いたのですが、もうひとつ、最初よくわからないものとしては、「投資銀行」があるのではないかと思います。「"銀行"なのに預金を扱わない」「証券会社なのに"投資銀行"と呼ばれる」など、投資銀行はその名前からして混乱しやすい存在です。そこで、本記事では、普段利用する商業銀行との違いを起点に、投資銀行（Investment Bank）とは何かを順番に解きほぐしていきます。投資銀行とは投資銀行とは、企 ...

インハウス転職弁護士法

インハウスローヤー転職と非弁の論点（後編）｜業務委託型の紹介サービス

今回は、インハウスローヤー転職と非弁の論点ということで、その後編について書いてみたいと思います。インハウスローヤー転職といっても、本記事の話題は業務委託型（法務受託、法務アウトソーシングとでも呼ぶべきもの）に関するもので、いわゆるグレーゾーン解消制度において照会と回答がなされている例になります。ではさっそく。なお、引用部分の太字、下線、改行などは管理人によるものです。業務委託型を含む弁護士人材紹介サービス照会対象サービスの内容は、事業者が提供するウェブサイト上で、パートタイム勤務も含めて、求人企業 ...

インハウス転職弁護士法

インハウスローヤー転職と非弁の論点（前編）｜転職活動時の注意点

今回は、インハウスローヤー転職と非弁の論点について書いてみたいと思います。非弁の論点は、座学の時代には「法曹倫理」とかナントカいった科目で若干触れるだけで、「そんな話、そうそう無いでしょうよ…こんなこと勉強して何になるんじゃろ」と思うものの（管理人の当時の正直な心情）、実務になってみると意外とそこそこ出会うことになるのが非弁の論点です。 ※非弁行為があるという意味ではなく、非弁に抵触しないよう論点を検討すべき場合がある、という意味です。以下のいくつかの例も、それが非弁行為という意味ではなく、その論点があ ...

インハウス転職

インハウスローヤーに向いている人・向いていない人

今回は、インハウスローヤーに向いている人・向いていない人、という話を書いてみたいと思います（もちろん、管理人の個人的意見）。働き方で一般的に大事にされること働き方については、一般的には、何をして働くのか誰と働くのか報酬（見返り）はなにかが大事なのだろうと思っていますが、弁護士など士業の場合は、「一国一城の主」を重視するのかというのを、前提条件的に重視している人も多いだろうと思います。「一国一城の主」は、その点を重視している人にとってインハウスローヤーは選択の余地がないわけですが、通常は、 ...

インハウス転職

2020年転職トレンド振り返り・最近のインハウスローヤーの変化

2020年も終わりということで、最近周りから聞いたり自分で感じたりした、今年の転職トレンドの傾向を書いておきたいと思う。 3つあって、うち2つはやはりコロナ関連で、3つめは、最近小耳に挟んだインハウスの変化傾向である。副業解禁やリモート化は進んでいるが意外と遅いorリバウンドも 1つ目はコロナの影響で、いわずもがなの感もあるが、テレワークの推進や副業解禁などである。非常な勢いで一時期進んでいたようなイメージがある。が、ここで言いたいのは、意外と変化スピードは遅い（ゆっくり）みたいである、ということであ ...

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インハウスローヤーはおもしろくない？｜消極的〇〇の話

最近Twitter等を見ていると、インハウスをやっている人はみなつまらないと言っているとか、充実感を感じていないとか、面白くないと言っている、という評をわりとよく見かけます。世間的にはそういうもんなんだ…と思ったので、これとはまたちょっと違う個人的意見を書いてみたいと思います。インハウスローヤーはおもしろくない？管理人はインハウスを面白いと思っているので感覚的によくわからないですし、実際インハウスが面白くないというのを直接聞いたことがないのでよくわからないものの、こういう評を見かけたときにまず思った ...

インハウス転職

【弁護士の転職】転職のタイミングについて｜退職するかどうかを相談するか？

今回は、転職のタイミングについて書いてみたいと思います。なお、タイトルは弁護士の転職としていますが（管理人個人の経験談という意味で）、弁護士とか特に関係ない話です。ややバイアス（管理人の主観）の強い記事かな…？とも思うので、もし気になる方はブラウザバックしていただければと。前向きの力と後ろ向きの力退職は、人によって、次にやりたいことができたときとか、だいたい今のことを回したなと思うときとか、いまひとつ向いてない気がするなと思ったときとか、いろいろタイミングはあると思います。それで、もちろん、好きな ...

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【弁護士の転職】インハウスローヤーのメリット・デメリット

巷にはインハウスローヤーのメリットとかデメリットを書いたネット記事がいくつかあるみたいなので、今回は、それについて書いてみたいと思います。とはいえ、メリット・デメリットというより、管理人としては、インハウスと外部弁護士は、対比的（対照的）というか、対になっているみたいな側面を感じることがあるんですよね。なので、一概にどちらがいいというものではないかなと思っているので、基本的には好みの問題という感じになります。規模感が違う企業も規模によりますし、法律事務所（以下「事務所」）も規模によるわけなので一概 ...

インハウス転職

【弁護士の転職】転職エージェントの報酬構造と料率

今回は、弁護士の転職ということで、転職エージェントからの応募者の見え方について書いてみたいと思います。もちろん、管理人自身にエージェント経験があるという意味ではないです。応募者としての何度かの転職活動と、採用側での採用活動で見聞きしたものです。実際のところ、だいたいの情報はネットで出てきますので、もし余裕があれば検索して調べてみてもいいと思います。最初の方の転職活動では、そこまで気が回らないこともあると思いますので（少なくとも管理人は気が回りませんでした）、この記事で書いておきたいと思います。エージ ...

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