弁護士の転職

弁護士の転職に関するカテゴリーをまとめています。インハウス転職後の話や、弁護士像などについても書いています。

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【転職後の話】「法務って資格関係ないですからね」

記事一覧

弁護士法法務転職

インハウスローヤー転職と非弁の論点（後編）｜業務委託型の紹介サービス

今回は、インハウスローヤー転職と非弁の論点ということで、その後編について書いてみたいと思います。インハウスローヤー転職といっても、本記事の話題は業務委託型（法務受託、法務アウトソーシングとでも呼ぶべきもの）に関するもので、いわゆるグレーゾーン解消制度において照会と回答がなされている例になります。ではさっそく。なお、引用部分の太字、下線、改行などは管理人によるものです。業務委託型を含む弁護士人材紹介サービス照会対象サービスの内容は、事業者が提供するウェブサイト上で、パートタイム勤務も含めて、求人企業 ...

法務転職

【弁護士の転職】職務経歴書の書き方①｜内容面－最初の転職時の悩み

今回は、弁護士の転職ということで、最初の転職の頃のお悩み、職務経歴書の書き方について書いてみたいと思います。職務経歴書の書き方について、当ブログでは、 ① 内容面② 形式面③ 注意点④ 採用側から見た景色の4つの記事に分けて書いています。本記事は、①内容面についてです。内容面で最大の悩み－最初は書ける職歴がない最初の転職の頃の最大の悩みは、書ける職歴が少ないことです。もちろん管理人自身がそうだったということです。何を書いたら刺さるのか、どう書いたら刺さるのか、書類選考を通過する可能性が高くなる ...

インハウスローヤー法務一般

【転職後の話】四大コンサルティングファームまとめ

インハウス転職をした後、どこかで多分出くわすことになるのが、コンサルティングファームです。すぐ横文字で略されますし、メールもチャットも当然のごとく知ってる前提で飛び交うので、一般民事系から転職すると、最初は「なんだなんだ？？」という感じで若干気後れするものではないかと思います（管理人はそうだった）。顔は平然を装いますが笑。主に金融・証券業界のノリであるようにも思いますが、普通の事業会社に行っても、投資系や組織再編系の仕事で目にすることになりますので、全体を見ておいて損はないかなと思います。略称も早めに ...

弁護士法法務転職

インハウスローヤー転職と非弁の論点（前編）｜転職活動時の注意点

今回は、インハウスローヤー転職と非弁の論点について書いてみたいと思います。非弁の論点は、座学の時代には「法曹倫理」とかナントカいった科目で若干触れるだけで、「そんな話、そうそう無いでしょうよ…こんなこと勉強して何になるんじゃろ」と思うものの（管理人の当時の正直な心情）、実務になってみると意外とそこそこ出会うことになるのが非弁の論点です。 ※非弁行為があるという意味ではなく、非弁に抵触しないよう論点を検討すべき場合がある、という意味です。以下のいくつかの例も、それが非弁行為という意味ではなく、その論点があ ...

法務転職

【弁護士の転職】職務経歴書の書き方④｜採用側から見た景色

今回は、弁護士の転職ということで、職務経歴書を採用側から見たときの話について書いてみたいと思います。職務経歴書の書き方について、当ブログでは、 ①内容面②形式面③注意点④採用側から見た景色の4つの記事に分けて書いています。本記事は、4つめの、④採用側から見た景色についてです。採用側から見た景色－思ったより採用側も苦労している今回は、採用側から見た景色なので、職務経歴書の書き方というより、見られ方というか、どんな風に扱われているか、です。結構大量に見ている採用側は、思ったより大量に職務経歴書を ...

法務転職

【弁護士の転職】職務経歴書の書き方③｜注意点－悪目立ちすることはやめておこう

今回は、弁護士の転職ということで、最初の転職の頃のお悩み、職務経歴書の書き方について書いてみたいと思います。職務経歴書の書き方について、当ブログでは、 ① 内容面② 形式面③ 注意点④ 採用側から見た景色の4つの記事に分けて書いています。本記事は、3つめの、③注意点についてです。注意点ー悪目立ちすることはやめておこう例１）長すぎる職務経歴書長すぎる職務経歴書は、悪目立ちするのでやめておいた方がよいと思います。管理人が見たことがあるものの中では、7～8ページ書いているものがありましたが、さすが ...

法務転職

弁護士の転職物語①｜転職活動の開始

弁護士の転職、というのは最近ホットな話題であると思います。よくもわるくも弁護士激動の時代に、新しい道を求めて弁護士の働き方も多様化しており、人材の流動性も上がっています。自分自身も、人材の流動性（特に企業界と弁護士界の間）が上がるのは良いことだと思っています。雑誌など商業的な記事も、ポジティブな論調で書いた方が格好良いに決まっているので、「インハウス盛り上がってる！」という風潮が見て取れます。ただ、一側面からの論調であるとも感じるので、いち事例として、自分の転職物語を題材に、弁護士の転職（特にイン ...

法務転職

【弁護士の転職】転職エージェント選び｜新しい転職サービス

今回は、管理人自身の転職活動のことを思い出しつつ、比較的新しい転職サービスについて見てみたいと思います。 3回目の転職活動では、分野特化型や一般型の転職エージェントに加えて、比較的新しい転職サービスにもちょっとだけ手を出してみました。未利用のものも含めて、知っているものを並べてみたいと思います。まあ、ネット検索すればわかることですし、もう知ってるよ、という方も多いかもしれませんが、一応。。。ビズリーチ（bizreach）実際使ってみて特徴的だったのは、やっぱりビズリーチかなと。 ▽ 選ばれた人だけの ...

法務転職

【弁護士の転職】転職エージェント選び｜一般型エージェント

今回は、管理人自身の2回目の転職活動を思い出しつつ、一般型の転職エージェントについて見てみたいと思います。 2回目の転職活動では、一般型の転職エージェントにも登録して活動したりしたので、転職エージェント選びで何かの参考になればと思います。分野特化型エージェントと一般型エージェント 2回目の転職活動では、エージェント登録についても、分野特化型の転職エージェントだけではなく、一般型の転職エージェント（といっても、それぞれに強みとか違いはありますが）も加えてみました。リクルート、JAC、パソナなどで、一覧に ...

法務転職

【弁護士の転職】職務経歴書の書き方②｜形式面－ビジュアル的な綺麗さも意識しよう

今回は、弁護士の転職ということで、最初の転職の頃のお悩み、職務経歴書の書き方について書いてみたいと思います。職務経歴書の書き方について、当ブログでは、 ① 内容面② 形式面③ 注意点④ 採用側から見た景色の4つの記事に分けて書いています。本記事は、2つめの、②形式面についてです。形式面－絵的な美しさも意識しよう文章と表の併用、箇条書きなど職務経歴書をつくるときは、絵的な美しさも意識するのがいいと思います。といっても難しい話ではなく、テキスト（文章）のほかに表を使うのもオススメということです。 ...

法務転職

インハウスローヤーに向いている人・向いていない人

今回は、インハウスローヤーに向いている人・向いていない人、という話を書いてみたいと思います（もちろん、管理人の個人的意見）。働き方で一般的に大事にされること働き方については、一般的には、何をして働くのか誰と働くのか報酬（見返り）はなにかが大事なのだろうと思っていますが、弁護士など士業の場合は、「一国一城の主」を重視するのかというのを、前提条件的に重視している人も多いだろうと思います。「一国一城の主」は、その点を重視している人にとってインハウスローヤーは選択の余地がないわけですが、通常は、 ...

法務転職

インハウスローヤーはおもしろくない？｜消極的〇〇の話

最近Twitter等を見ていると、インハウスをやっている人はみなつまらないと言っているとか、充実感を感じていないとか、面白くないと言っている、という評をわりとよく見かけます。世間的にはそういうもんなんだ…と思ったので、これとはまたちょっと違う個人的意見を書いてみたいと思います。インハウスローヤーはおもしろくない？管理人はインハウスを面白いと思っているので感覚的によくわからないですし、実際インハウスが面白くないというのを直接聞いたことがないのでよくわからないものの、こういう評を見かけたときにまず思った ...

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