転職面接

転職面接に関する記事をまとめています。

記事一覧

【弁護士の転職】転職面接の進み方

今回は、弁護士の転職ということで、転職面接の進み方や回数について書いてみたいと思います。実際に転職活動をして体験するのが一番手っ取り早いですが（やっていくうちに自然とわかってきますので、それで事足ります。管理人もそうでした）、話として聞いておくことで、チャレンジする心理的ハードルが下がったり、イメージできることで安心できる面もあるかもしれない、という記事です。ではさっそく。基本パターン面接の進み方の、世間的に“正式”とされる基本パターンは、以下のようなものではないかと思います。面接①：人事による ...

法務転職

【弁護士の転職】面接の準備③｜会社情報の調査

今回は、弁護士の転職活動ということで、面接準備の情報収集のうち、会社情報の調査について書いてみたいと思います。ではさっそく。会社情報の調査のタイミング応募の際に会社情報についてはざっと見ていると思いますが、応募の段階、つまり書類選考をパスするかどうかわからない段階では、それほど詳細に見ていない場合が多いと思います（少なくとも管理人はそうです）。もしそうであれば、面接準備の段階で、具体的な会社情報の調査が必要になります。応募前に詳しく調査する人もいる　エージェントから届くたくさんのリコメンドの中 ...

法務転職

【弁護士の転職】面接の準備②｜FAQ（想定問答）の準備

今回は、弁護士の転職活動ということで、転職面接にあたっての面接の想定問答づくり、つまりFAQについて書いてみたいと思います。すでに転職活動を何度かしていて慣れている人にとって、目新しいことは書かれていないと思いますが、転職活動を始めて間もないとか、これから初めての転職活動をしようと思って悩んでいる方（つまり過去の管理人自身）にとって、何かの参考になれば幸いです。なお、受け答えの柱となる事前準備として、転職の一貫性の言語化については以下の記事に書いています。あわせて読みたい面接準備はしんどいもの面 ...

法務転職

【弁護士の転職】面接の準備①｜「転職の一貫性」を言語化する

今回は、弁護士の転職ということで、転職の一貫性（転職ストーリー）について書いてみたいと思います。転職の面接を準備しようとして本を読んだりしていると、だいたい「転職の一貫性」というキーワードを目にすることになると思います（管理人はそうでした）。最初の転職のころに出くわす2大ハードルは、職務経歴書の作成と、この転職の一貫性というものだと思うので、今回はこれについて書いてみたいと思います。職務経歴書の書き方については、以下の関連記事でくわしく書いています。あわせて読みたい「一貫性」って自分にあるのか？ ...